Svetlana Vukadinović, po zanimanju diplomirani pravnik, zaposlena na poziciji HR Business Partner u kompaniji Mahle;

Put od pravnih klupa do pozicije HR Business Partnera u gigantu kakav je Mahle zahtijevao je posvećenost, konstantno usavršavanje i prilagođavanje dinamičnom tržištu rada. Rad u sektoru ljudskih resursa u kompaniji koja zapošljava veliki broj ljudi nosi sa sobom svakodnevne izazove – od selekcije talenata, preko razvoja i motivacije zaposlenih, pa sve do kreiranja stimulativnog radnog okruženja u kojem svako može da pruži svoj maksimum.

U savremenom poslovanju najvažnije je uspostaviti balans između poslovnih ciljeva kompanije i dobrobiti njenih zaposlenih. Svaka odluka donijeta u domenu ljudskih resursa zahtijeva preciznost, jasnoću i puno poštovanje zakonskih okvira, ali i visoku dozu ljudske empatije i razumijevanja.